Kehitetään yhteisöohjautuvuutta organisaatiossasi!
Verkkokurssi tarjoaa käytännön työkaluja yhteisöohjautuvuuden edistämiseksi organisaatiossa. Kurssin avulla osallistujat oppivat tunnistamaan yhteisöohjautuvuuden merkityksen organisaation menestykselle ja miten yhteisöohjautuvuutta voidaan edistää käytännön tasolla.
Kumppanimme
Organisaatiokohtaiset lisenssit saat tilattua kumppaneidemme kautta.
Kysy myös vaihtoehtoja kurssin yrityskohtaiselle räätälöinnille. Mukaan voidaan lisätä organisaation omia havainnollistavia tarinoita ja esimerkkejä.
Ota yhteyttä
Kiitos kiinnostuksestasi yhteisöohjautuvuuskurssia kohtaan! Täytä oheinen lomake, niin olemme sinuun yhteydessä. Tavoitteenamme on kartoittaa organisaatiosi tarpeet ja löytää sopiva ratkaisu.
Kiitos, että harkitset yhteisöohjautuvuuskurssin hankkimista. Olemme varmoja, että kurssi on organisaatiollesi hyvä sijoitus vuosiksi eteenpäin!
Kurssin tekijät
Jussi Markula
ORGANISAATIOKONSULTTI
Jussi on kokenut kasvuyrittäjä ja yhteisöjen kehittäjä, joka on koko työuransa ollut rakentamassa uuden ajan
organisoitumisen tapoja niin omissa yrityksissään kuin viimeiset kymmenen vuotta valmentajana ja
kouluttajana. Jussi haluaa levittää tietoisuutta ja osaamista hierarkkisen organisoitumisen vaihtoehdoista niin ajattelun kuin käytännön tasolla.
Jussi on auttanut kymmeniä organisaatioita löytämään yhteisöohjautuvia organisoitumisen tapoja ja tuntee aiheeseen liittyvät haasteet ja mahdollisuudet. Hän on Teal Suomi -yhteisön perustaja ja Reinventing Organisations -kirjan suomentaja.
Perttu Salovaara
Organisaatiokonsultti
Perttu on Helsingin yliopiston hallinnon ja organisaatioiden tutkimuksen dosentti ja toiminut yli 20 vuotta organisaatiokonsulttina kehittämässä yli 100 organisaatiota.
Pertulta ilmestyi 2020 kirja “Johtopäätös – yhteisöt ja organisaatio pomokulttuurin jälkeen.” Kirja kuvaa,
kuinka itse- ja yhteisöohjautuvat organisaatiot hajauttavat radikaalisti valtaa ja päätöksentekoa koko
organisaatioon, ja toimivat tehokkaasti parviälyn ja parvimallin avulla.