Kun ei ole keskijohtoa tai pomoa, on itsellä ja kollegoilla vastuu viedä asioita eteenpäin, sanoo Fraktion Satu Heikinheimo videolla.

Parhaimmillaan työyhteisö tukee ihmisen kukoistusta, sanoo Terveytesi Palveluiden Aki Heiskanen.

Jokainen meistä on ihmisenä ja osaajana paljon enemmän kuin töissä annettu titteli.

Kaverit ja sukulaiset kuvittelevat, että porukka nostaa jalat pöydälle kun pomo on poissa. Antti Hyvärinen kertoo miten asia oikeasti on.

Voiko ihmisille työelämässä antaa vapauksia ja luottaa heidän tekevän hyvää? Nyt koronan jälkeen tiedämme: voi. Tässä palataan perinteisen ihmiskuvakysymyksen ääreen: voiko ihmisiin luottaa? Onko ihminen…

Etätyön yleistyminen on yllättäen avannut silmät yhteisöllisyyden merkitykselle. Miksi tulisimme työpaikalle? Yhteisöohjautuvuus ja yhteisöllisyyden merkitys työelämässä tuntuvat nyt nousevan esiin joka suunnalta. Niinkin erilaiset firmat…

Esimerkkejä itseohjautuvuudesta ja autonomisista tiimeistä tunnetaan vain rajallinen määrä. Brasilialainen Terra Viva on tuntemattomampi tapaus. Esimerkki Brasilialainen São Paulon alueella toimiva Terra Viva on perustettu…